Les missions du poste

Nous recrutons notre futur Chargé de projets digitaux pour mettre en place, former et déployer les outils digitaux au niveau national.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
Missions :
Créer les accès internes ou clients aux différents outils selon la cartographie digitale du groupe.
Paramétrer des sites, des plans de contrôles qualités, des plannings de pointage pour les clients de l'ensemble de la région.
Faire développer les outils en fonction des besoins.
Assurer un support aux autres services.
Assister les équipes opérationnelles en cas de problèmes ou de difficultés rencontrées lors de l'utilisation des outils. Se rendre également sur site avec elles, pour les sensibiliser aux outils, corriger les problèmes techniques, et former les agents de services.
Participer à des réunions clients pour leur présenter les différents outils.
Rédiger la documentation associée à l'utilisation des différents outils MY PILOT (fiches méthodes, modes opératoire, manuel d'utilisation...) à destination des différents utilisateurs.
Remonter les difficultés rencontrées, les problèmes techniques, ou les propositions d'amélioration auprès de son responsable.

Le profil recherché

Profil :
Compétences : Autonomie, organisé, rigoureux, réactif, force de proposition, capacité d'analyse, travail en mode collaboratif, relationnel
Formations : outils informatiques/digitaux, Pack Office

Bienvenue chez Elior Services

Elior Services/Derichebourg Facility est la branche Services et Facility Management d'Elior Group constituée de 45 000 collaborateurs générant un CA de 1,1 Mds €.

Ce qui nous distingue ?

Alliance d'Expertises : Acteur de référence du multi-services, nous offrons des prestations multisectorielles en BtoB dans le Facility Management/Accueil, la Propreté, la Sûreté, la Restauration et le nettoyage (bio-nettoyage) dans le secteur de la santé.

Innovation et Durabilité : La Propreté est compatible avec le respect de l'environnement, telle est notre devise ! Nous figurons parmi les 3% des entreprises les mieux notées en termes de performance RSE dans notre secteur d'activité (Médaille Gold Ecovadis).

Culture Inclusive et Excellence : Signataires des chartes de la Diversité et de la Parentalité, nous nous inscrivons dans une démarche d'inclusion (taux d'emploi TH supérieur à 6%), de diversité et de lutte contre les discriminations. Des parcours de professionnalisation certifiants sur nos métiers permettent à nos Talents d'évoluer.

Notre Promesse :
Postulez dès aujourd'hui et devenez l'un de nos Talents au service de l'Excellence !

#LeJobQueJeVeux

Infos complémentaires

Parking à dispostion
Point de restauration sur place