Descriptif du poste
Poste et missions
+ Ce que nous te proposons
Siaka, manager du service DIS-DAS-SDD-Sécurité des données et son équipe recherchent leur futur.e alternant.e Analyste Data Protection F/H sur le site de Toulouse Balma.
Le service que tu rejoindras est chargé de définir, mettre en œuvre et gérer les solutions de sécurité des données, dans le cadre de la stratégie de sécurité du groupe BPCE.
🎯 Tes missions
- Réaliser les analyses de premier niveau sur les évènements remontés par les politiques de protection /découvertes de données sensibles,
- Mettre en œuvre les règles de détection de la fuite de données sur les différents canaux,
- Maintenir et améliorer les solutions de protection de la données mise en œuvre,
- Contribuer à l'évaluation et aux tests de solutions complémentaires,
- Assurer une veille technologique autour des sujets de protection de la donnée.
Profil recherché
+ Ce que nous attendons de toi
🎓Tu prépares un diplôme de niveau BAC+5
💻 Tu as des connaissances en :
- Sécurité des réseaux/IP/Internet, sécurité des systèmes et sécurité applicative (identités/annuaires, solution d'authentification, chiffrement/cryptographie…)
- Administration système et réseaux (Windows, Linux, Unix)
- Scripting/automatisation: Shell, Python, SQL, PowerApps…
- Bureautique : Office 365 (PowerPoint, Excel, PowerBi, …)
🔍 Tu as :
- Un bon esprit d'analyse
- Un bon sens du travail en équipe
- Une bonne communication
🫖Tu as un niveau d'anglais B2 minimum
Tu souhaites participer à des projets informatiques challengeants avec des technologies innovantes ? Postule et embarque avec nous !
+ Les avantages
- Du beurre dans les épinards 🍃: en plus d'un salaire attractif , tu béneficieras d'une prime d'intéressement. Pour le dej, nos tickets restaurants sont à 11€ avec une prise en charge de l'entreprise à hauteur de 60%
- Work hard, play harder 😎 : bénéficies chaque année de 29 jours de congés
- Ride like the Wind 🎈 : nous remboursons ton abonnement de transport à hauteur de 80% ou une allocation forfaitaire de 25€/mois pour des modes de transport green
- Emote & remote 💻 : nous avons mis en place une politique télétravail pour tous nos collaborateur.trices, en offrant de 2 à 3 jours de télétravail par semaine (soit 10 jours/mois)
+ C'est quoi la suite ?
- Premier échange téléphonique de 30' avec Raphaëlle, chargée de recrutement,
- Entretien technique et opérationnel avec Siaka et Eymeric.
Validation finale de ton recrutement ! 🎉