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Les missions du poste

Vous faites partie intégrante de l'équipe recrutement France et participez à la croissance dynamique du groupe en recrutant des profils technique et humain adaptés à nos besoins.

Plus précisement, vos responsabilités sont les suivantes:

• Gestion des campagnes recrutements des alternants et stagiaires puis recrutement de CDI et CDD, au fur et à mesure de votre alternance
  • Participez au recueil de besoins auprès des managers opérationnels et RRH ;
  • Rédaction et mise en ligne des offres, sélection des CVs, pré-qualification téléphonique et entretiens candidats ;
  • Sourcing et chasse de candidats lorsque c'est nécessaire ;
  • Proposition salariale aux candidats ;
  • Gestion des dossiers administratifs ;
  • Mise à jour des différents reporting de suivi des recrutements, de la base de données recrutement.
    
• Relations écoles : En étroite collaboration avec l'équipe recrutement, vous participez et contribuerez au développement d'une approche ciblée pour les besoins de Vetoquinol France
  • Organisation et participation aux forums des écoles cibles ;
  • Développement et suivi des partenariats écoles ;
  • Développement de la marque employeur.
    
• Participation à des projets transverses et tâches annexes
  • Participer à l'évolution des process et outils internes/externes ;
  • Projets d'amélioration continue dans l'équipe, le département, et plus globalement dans les relations candidats et opérationnels ;
  • Etudes / benchmark de solutions innovantes (Sourcing, outils et techniques de recrutement...) ;
  • Suivi et gestion des factures en lien avec le responsable recrutement ;
  • Communication sur l'intranet ;
  • Accompagnement de la transformation digitale du département RH.

Cette liste n'est pas exhaustive et est susceptible d'évoluer en fonction de votre performance et vos compétences et des besoins de l'entreprise.