Descriptif du poste

Afin de venir en appui de Sabrina, notre Chargée RH, nous recherchons un(e) Alternant(e) Ressources Humaines basé(e) à Saint-Malo, à partir de septembre 2026.

Vos missions principales seront les suivantes :

Administration du personnel & Gestion RH :

• Gérer l’administration du personnel (contrats, avenants, DPAE, visites médicales, attestations, courriers, etc.) ;

• Participer à la préparation des éléments variables de paie pour transmission au cabinet de paie externe ;

• Maintenir les données à jour sur notre SIRH (Lucca) ;

• Répondre aux demandes administratives RH des salariés.

Recrutement & Intégration :

• Participer au processus de recrutement (diffusion des annonces, tri des CV, préqualifications, coordination des agendas, entretiens) ;

• Participer à la refonte de notre page carrière sur WTTJ ;

• Contribuer à l’amélioration de l’intégration des nouveaux collaborateurs.

Formation & Développement des compétences :

• Assurer le suivi administratif du plan de développement des compétences (inscriptions aux formations, demandes de financements, suivi des sessions) ;

Projets RH & coordinations internes :

• Aider à la mise en place et maintien de rapports et indicateurs RH (index égalité pro, BDESE, etc.) ;

• Contribuer à l’amélioration de notre SIRH et de nos processus RH ;

• Aider à l’organisation des évènements internes ;

• Mettre à jour la DUERP et sensibiliser les salariés aux risques professionnels.

Profil recherché

Vous êtes actuellement en dernière année de licence ou BUT.

Vous avez idéalement une première expérience en gestion administrative RH et en recrutement.

Vous parlez Anglais couramment.

Vous disposez d’une bonne maîtrise des outils Pack Office (Excel, Words, Powerpoint).

Enfin, votre rigueur, votre organisation et votre autonomie seront des facteurs clés pour votre réussite à ce poste. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre excellent relationnel.