Descriptif du poste

Aux côtés de la Chieffe of HR, tu fais vivre le quotidien RH et l’expérience collaborateur. Un terrain de jeu fait de gestion, d’organisation et de projets qui ne se ressemblent jamais.

Tes missions seront les suivantes :

Administration du personnel :

• Participation à la gestion complète des dossiers collaborateurs, de l’entrée à la sortie : contrats, avenants, suivi des périodes d’essai, absences, attestations, soldes de tout compte…

• Suivi des relations avec les organismes externes : mutuelle, prévoyance, sécurité sociale, médecine du travail, SIRH (Lucca)

• Commande et gestion des titres restaurant (Swile)

• Gestion administrative des alternants et stagiaires, incluant les demandes de prise en charge auprès des OPCO

• Contribution mensuelle au cycle de paie (factures/ bulletins de paie..)

Marque employeur & recrutement :

• Participation au recrutement des stagiaires et alternants

• Contribution à la stratégie de marque employeur (LinkedIn, Welcome to the Jungle…)

• Gestion et animation de la page Welcome to the Jungle

• Développement des relations écoles (diffusion des offres, partenariats)

Reporting & projets RH :

• Élaboration et mise à jour des reportings RH (effectifs, organigrammes, indicateurs sociaux)

• Participation aux obligations légales (politique sociale, conditions de travail, emploi)

• Présentation hebdomadaire des actualités RH

Culture d’entreprise & vie interne :

• Participation à la diffusion de la culture d’entreprise

• Organisation d’événements internes (soirées, séminaire annuel…)

Profil recherché

• Vous recherchez une alternance de 12 à 24 mois à partir de Septembre 2026

• Vous êtes en Master RH

• Vous avez déjà eu au moins une expérience en ressources humaines

• Vous avez le sens du détail et prêtez une attention toute particulière à la confidentialité des données

• Autonome tout en appréciant le travail en équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’organisation.

• Dynamique et enthousiaste, votre bonne humeur est contagieuse

• Vous êtes curieux(se) et vous êtes force de propositions

Si vous vous êtes reconnu(e) et que vous souhaitez travailler dans un environnement de travail passionnant et stimulant, alors n’hésitez pas à postuler !

Déroulement des entretiens

• Un premier entretien en visio avec Loreyane, l’assistante RH

• Un second entretien dans nos bureaux avec la Chieffe of HR.