Chargé de Projets - Marketing Opérationnel en Alternance H/F

Le profil recherché

Profil recherché :

Pour ce poste, nous recherchons un(e) étudiant(e) en dernière année de Formation Master2 en Marketing, Organisation ou Management, doté(e) d'une grande capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services. Votre rigueur, votre sens de l'organisation, ainsi que votre maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, PowerPoint) seront des atouts indispensables pour réussir dans ce rôle. Vos excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction seront également mises à contribution pour contribuer au succès de nos activités.

Informations complémentaires :

Poste basé : Lyon

Durée de l'Alternance : 12 mois

Contrat Privilégié : Apprentissage

Date de début : fin octobre

Bienvenue chez AXA en France

Notre raison d'être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin !
Un des leaders mondiaux de l'assurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA c'est 145 000 collaborateurs et contributeurs qui s'engagent au quotidien pour nos clients, c'est 51 pays dans lesquels nous distribuons nos produits et services et plus de 90 millions de client qui nous font confiance dans le monde. Employeur citoyen et responsable, AXA s'engage au quotidien pour des causes sociétales & environnementales. Nous menons une politique inclusive engagée pour reconnaître et valoriser les différences individuelles. Ces ambitions vous parlent ? Alors venez changer le monde avec nous !
Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à : ****@****.**

Les missions du poste

Vous recherchez une expérience enrichissante en alternance dans le domaine de la distribution ? Rejoignez notre équipe dynamique au sein de la Distribution AGA Sud Est ! AXA France recrute un/e Chargé de projets / Marketing opérationnel F/H en alternance.

En collaboration étroite avec nos équipes de développement régionales et nos Inspecteurs Gérants d'Agences, vous jouerez un rôle clé dans la mise en oeuvre et le suivi de nos animations commerciales. Vos responsabilités principales incluront l'assistance administrative et opérationnelle sur les animations régionales, la création d'un guide pour les SGTA, l'analyse de données et la production de reportings pour éclairer nos décisions commerciales, ainsi que la coordination des échanges d'informations avec les différents services internes.

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant au sein d'une équipe passionnée, n'hésitez pas à postuler et rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et formatrice ! #JoinUs

Le profil recherché

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Contrat Privilégié : Apprentissage

Date de début : fin octobre

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Un des leaders mondiaux de l'assurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA c'est 145 000 collaborateurs et contributeurs qui s'engagent au quotidien pour nos clients, c'est 51 pays dans lesquels nous distribuons nos produits et services et plus de 90 millions de client qui nous font confiance dans le monde. Employeur citoyen et responsable, AXA s'engage au quotidien pour des causes sociétales & environnementales. Nous menons une politique inclusive engagée pour reconnaître et valoriser les différences individuelles. Ces ambitions vous parlent ? Alors venez changer le monde avec nous !
Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à : ****@****.**

Les missions du poste

Vous recherchez une expérience enrichissante en alternance dans le domaine de la distribution ? Rejoignez notre équipe dynamique au sein de la Distribution AGA Sud Est ! AXA France recrute un/e Chargé de projets / Marketing opérationnel F/H en alternance.

En collaboration étroite avec nos équipes de développement régionales et nos Inspecteurs Gérants d'Agences, vous jouerez un rôle clé dans la mise en oeuvre et le suivi de nos animations commerciales. Vos responsabilités principales incluront l'assistance administrative et opérationnelle sur les animations régionales, la création d'un guide pour les SGTA, l'analyse de données et la production de reportings pour éclairer nos décisions commerciales, ainsi que la coordination des échanges d'informations avec les différents services internes.

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant au sein d'une équipe passionnée, n'hésitez pas à postuler et rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante et formatrice ! #JoinUs

Infos complémentaires

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :
- D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
- D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle...On s'arrête là, la liste est longue

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Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :
- D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
- D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
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