Alternant Charge de Mission Ressources Humaines H/F

Le profil recherché

Diplômé(e) d'un Bac +3 spécialisé en Ressources Humaines, vous souhaitez poursuivre vos études dans le cadre d'un Master/Mastère/MBA (Bac +5).

Vous appréciez les relations humaines et assurez la confidentialité des informations détenues.

Organisé(e) et force de proposition, vous êtes capable de mener plusieurs missions/sujets en parallèle et gérer par ordre de priorité.

Motivé(e) à l'idée d'évoluer sur un poste permanent à l'issue de votre cursus.

Intégrez l'entreprise BRIOCHE PASQUIER CHARANCIEU !

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Bienvenue chez Brioche Pasquier Charancieu

Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale et en recherche constante d'amélioration et d'innovation ?

Créé en 1974, le Groupe Brioche Pasquier compte aujourd'hui 18 sites de production, 3 filiales commerciales, et emploie près de 3500 personnes.

Entreprise familiale, le Groupe Brioche Pasquier est leader sur le marché de la viennoiserie pré-emballée, et elle a diversifié son activité en pâtisserie et en biscotte.

Les missions du poste

Sous la responsabilité du Responsable des Ressources Humaines, vous participerez à la vie d'un service Ressources humaines composé de 4 collaborateurs. Vous serez formé(e) à un poste de Généraliste RH et deviendrez autonome dans la gestion RH intégrale d'une ligne de production et d'un service support.

Pour cela, vous réaliserez les missions suivantes :

* Assurer la gestion administrative du personnel :
- Des dossiers individuels et contractuels de l'entrée à la sortie du collaborateur,
- Des temps de travail et des absences
- Des salaires, des cotisations sociales et de la paie
- Des déclarations périodiques obligatoires et relation avec les administrations

* Former et accompagner les membres de l'encadrement pour assurer :
- Le respect des bonnes règles de gestion du personnel,
- La formation et la montée en compétences des équipes,
- La bonne application de notre système de management,

pour veiller au bon climat social au sein des différentes entités

* Actualiser et analyser les indicateurs liés à la gestion des hommes et proposer des plans d'actions.

En fonction de votre volonté d'apprendre et de vos compétences développées lors de votre formation théorique et sur le terrain, vous serez amené(e) progressivement à mettre en place et/ou à mener des projets de développement RH de façon autonome.

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Chez Brioche Pasquier, nous formons notre potentiel de demain !

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Les missions du poste

Sous la responsabilité du Responsable des Ressources Humaines, vous participerez à la vie d'un service Ressources humaines composé de 4 collaborateurs. Vous serez formé(e) à un poste de Généraliste RH et deviendrez autonome dans la gestion RH intégrale d'une ligne de production et d'un service support.

Pour cela, vous réaliserez les missions suivantes :

* Assurer la gestion administrative du personnel dans la gestion :
- Des dossiers individuels et contractuels de l'entrée à la sortie du collaborateur,
- Des temps de travail et des absences : congés payés, maladie, formation, RTT, heures supplémentaires, plannings...
- Des salaires, des cotisations sociales et de la paie : recueil des données, calcul, paiement, DSN, édition des documents obligatoires...
- Des déclarations périodiques administratives obligatoires et relation avec les administrations publiques, assurance maladie, assurances privées (mutuelle, prévoyance...),

* Former et accompagner les membres de l'encadrement au respect des bonnes règles de gestion du personnel,

* Actualiser et analyser les indicateurs liés à la gestion des hommes et proposer des plans d'actions.

En fonction de votre volonté d'apprendre et de vos compétences développées lors de votre formation théorique et sur le terrain, vous aurez la spécificité de reprendre la partie Formation du site et serez amené(e) progressivement à mettre en place et/ou à mener des projets de développement RH de façon autonome.

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Les missions du poste

Sous la responsabilité du Responsable des Ressources Humaines, vous participerez à la vie d'un service Ressources humaines composé de 4 collaborateurs. Vous serez formé(e) à un poste de Généraliste RH et deviendrez autonome dans la gestion RH intégrale d'une ligne de production et d'un service support.

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* Assurer la gestion administrative du personnel dans la gestion :
- Des dossiers individuels et contractuels de l'entrée à la sortie du collaborateur,
- Des temps de travail et des absences : congés payés, maladie, formation, RTT, heures supplémentaires, plannings...
- Des salaires, des cotisations sociales et de la paie : recueil des données, calcul, paiement, DSN, édition des documents obligatoires...
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* Former et accompagner les membres de l'encadrement au respect des bonnes règles de gestion du personnel,

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