Les missions du poste

Vos missions

Numéro trois français et numéro cinq européen du BTP et des Concessions, Eiffage compte près de 86 000 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires de plus de 25 milliards d'euros.
Eiffage offre une complémentarité de savoir-faire au travers de quatre branches et sept métiers : la construction (bâtiment, immobilier), les infrastructures (route, génie civil, métal), l'énergie (énergie), les concessions.

Au sein du groupe Eiffage, Eiffage Global Services (EGS) a pour vocation de prendre en charge la paie ainsi que la comptabilité fournisseurs, bancaire et la gestion des notes de frais de l'ensemble des sociétés françaises Eiffage.

Dans le cadre de son développement, Eiffage Global Services recrute :

Gestionnaire paie en alternance

Site de St Herblain (44)

En quoi consiste l'alternance ?

Accompagné(e) du Responsable d'Activité Paie, tu seras en charge de toutes les tâches liées au traitement de la paie et post-paie des collaborateurs du périmètre qui te sera accordé.

Tu seras également l'interlocuteur privilégié du gestionnaire administratif du personnel pour toutes les demandes d'informations ou interrogations relatives à la paie.

Plus précisément, tes missions seront:

• Etablir une relation pérenne et de qualité avec le(s) gestionnaire(s) administration du personnel de votre portefeuille : points hebdomadaires, suivi et résolution des demandes, réunion de suivi

• Produire la paie et le post paie d'un portefeuille de paies d'un ou plusieurs établissements en accord avec la procédure du CSP

  • Gestion de A à Z du processus paie : réalisation, contrôle et émission des bulletins de paie, compteurs d'heures, attestation maladie, etc.

  • Elaboration des charges sociales : DSN, Caisse de Congés, intempéries, etc.

  • Gestion des relations avec les caisses de retraite et prévoyance

  • Suivi de la participation et de l'intéressement

• Contribuer à la performance du périmètre de gestion de votre équipe : reporting, propositions d'amélioration, suivi de plans d'action, etc.