Les missions du poste

Au sein de notre équipe Ressources Humaines, vous rejoignez le service Paie et Administration du
Personnel afin de participer à la gestion quotidienne de la paie et des données administratives et sociales.
Accompagné(e) par votre responsable Paie & ADP, vous développerez progressivement votre autonomie
sur les différents processus liés à la paie et à l'administration du personnel.
Vos principales activités :
- Participer à l'élaboration de la paie mensuelle, représentant environ 200 collaborateurs.
- Participer à la saisie et au contrôle des éléments variables de paie.
- Gestion administrative du personnel ( contrat, sortie ...)
- Participer au suivi des absences et des congés en lien avec la gestionnaire de paie.
- Contribuer à la mise à jour et au suivi des données dans les outils de paie et de gestion des
temps.
- Participer au suivi des IJSS.
- Réaliser et contrôler les DSN ( Déclaration sociale nominative).
- Participer à la création et à la mise à jour des outils de suivi.
- Contribuer à l'amélioration et à la formalisation des processus paie et ADP.
- Participer à l'accompagnement des salariés et managers dans l'utilisation des outils ADP/paie.
- Participer à la veille réglementaire et à l'identification des évolutions pouvant avoir un impact
sur les processus paie et ADP.
Nous travaillons principalement sur ADP pour le suivi des temps, ainsi que sur Silae pour la paie.