Les missions du poste

Basé à Brest, le site industriel Naval Group de Brest est dédié aux activités de Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) et de modernisation de navires de surface et de sous-marins de la Marine nationale, d'exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales et de soutien logistique de systèmes complexes, ainsi que certaines activités comme les systèmes d'information et les services comptables.
Naval Group recherche, pour son service Détection Electromagnétique et laboratoire Hyperfréquence, un(e) alternant(e) pour une durée de 12 mois, à compter de septembre 2026.
Le service composé d'une dizaine de personnes a en charge l'entretien et réparation des systèmes radars et de guerre électronique ainsi que les mesures hyperfréquence et de compatibilité électromagnétique associés à ces équipements.
Vos missions principales :
Rattaché(e) au Responsable de service et au sein de son équipe, vous aurez la responsabilité des missions suivantes :
- Comprendre le fonctionnement physique des moyens de mesures (Analyseur de réseau, analyseur de spectre, antennes, ...) ;
- Appréhender les différents types de mesures (Mesure de transmission, réflectivité, rayonnement électromagnétique, surface équivalente radar, ...) ;
- Participer aux activités de l'équipe LABO en charge des mesures HYPER/CEM (mesures en atelier, en chambre anéchoïque et en extérieur) ;
- Rédiger/Corriger les modes opératoires associés.
Cette expérience vous permettra d'exprimer votre potentiel dans un environnement de très haute technologie sur des projets exceptionnels et innovants qui contribuent à la souveraineté des marines du monde.
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP :
- Une rémunération comprenant un salaire fixe et une part collective selon la performance et les résultats de l'entreprise (participation, intéressement)
- Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles
- Une excellente protection sociale (mutuelle et prévoyance)
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur