Au-delà de nos programmes, TF1 développe des activités dans la production audiovisuelle, le digital, l'exploitation de salles, la production de spectacles, les licences ou encore la musique.
Nous recherchons un Chargé des Relations Ecoles et Marque Employeur F/H en alternance afin d'accompagner le développement du Groupe TF1.
Rejoignez-nous à partir du mois de septembre 2026 pour une durée de 12 mois.
Votre rôle au sein de l'équipe
Au sein d'une équipe dynamique, vous serez en charge des missions suivantes :
La Direction du Développement RH a pour mission de développer l'attractivité du groupe TF1 auprès de nos candidats et de favoriser l'engagement et le développement des compétences de nos collaborateurs.
Dans cette direction, et auprès de la responsable marque employeur, vos missions seront les suivantes :
1. Relations Ecoles
- Assurer au quotidien les relations publiques avec nos écoles partenaires ;
- Contribuer à la définition de la roadmap de l'année en lien avec nos partenaires, l'animer et la faire vivre ;
- Animer et suivre l'intégration de la communauté campus - environ 300 alternants/stagiaires (Sessions d'intégration / Petits-déjeuners de bienvenue / Talk avec nos experts / Afterworks ) ;
- Participer à l'organisation d'opérations événementielles RH comme le Talent Dating ;
- S'assurer de la cohérence et l'intégration du déploiement de notre politique de diversité et inclusion dans nos actions relations écoles ;
- Consolider le reporting de nos actions écoles et du reste à charge.
2. Marque Employeur
- Diffuser notre ambition marque employeur au travers de présentations de nos activités, auprès de nos partenaires et de nos cibles de recrutement ;
- Animer et coordonner la communauté d'ambassadeurs (organisation des conférences, des visites de site, des forums, des salons, etc).
Vos atouts pour faire la différence
Localisation du poste
Boulogne-Billancourt
Le Groupe TF1 mène une politique Diversité engagée afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous sommes ravis de voir votre intérêt à rejoindre notre équipe. Veuillez partager une brève note expliquant pourquoi vous êtes le candidat idéal pour ce poste. Nous attendons votre candidature avec impatience !